Employer branding is een krachtig wapen in de war for talent. Wil je het juiste talent aantrekken en behouden voor je organisatie? Dan heb je nood aan inzichten over hoe je jezelf als werkgever aantrekkelijk kan maken én kan onderscheiden van de rest.

In de praktijk nemen organisaties hierover vaak beslissingen uit de losse pols en op basis van intuïtie. Nochtans reikt het wetenschappelijk onderzoek over employer branding heel wat bruikbare tips aan. De auteurs bieden je met dit boek een gefundeerde aanpak voor je bedrijf. De e-tool en inspirerende praktijkvoorbeelden helpen je concreet op weg.

De strijd om talent helpt je om je bedrijf in de kijker te zetten en zo talent aan te trekken en te behouden. Dit boek is onmisbaar voor elke werkgever.

Inhoud

• Wat is employer branding?
• Bouwstenen van een aantrekkelijk en onderscheidend employer brand
• Wat brengt employer branding op?
• Een evidencebased stappenplan voor employer branding
• Interne branding
• Externe branding
• Maatschappelijke context en employer branding
• Succesfactoren en valkuilen

Pluspunten

• Praktische handleiding voor studenten en professionals
• Evidencebased
• Bijbehorende tool beschikbaar op digitaal platform

Opleiding

• Bedrijfsmanagement, hr-management, bedrijfsorganisatie, psychologie, personeelsmanagement, organisatie & management